Was ist emTrace® eigentlich?
Der emTrace® Coachingansatz versteht sich als methodenübergreifend und integrativ. Dabei wird der Fokus auf die fünf übergeordneten Wirkfaktoren erfolgreicher emotionaler Veränderung gelegt, welche die Wissenschaft in den letzten Jahrzehnten aufgedeckt hat. Nicht ein einzelner methodischer Ansatz steht somit im Mittelpunkt der Coaching-Intervention, sondern ein Zusammenspiel unterschiedlicher Wirkfaktoren.
Das Zusammenspiel ebendieser Wirkfaktoren ermöglicht ein noch punktgenaueres und vor allem nachhaltiges Lösen emotionaler Blockaden. Im Coaching entsteht ein Veränderungsraum, in dem stressende Emotionen reguliert werden können und Veränderung wirkungsvoll, ressourcenreich und nachhaltig geschehen kann.
Der emTrace®-Emotionscoaching-Ansatz wurde im Jahr 2018 von Dirk W. Eilert entwickelt und ist ausgerichtet an aktuellen Studienergebnissen aus der Gehirnforschung und der Mimikresonanz sowie aus der Emotionspsychologie und Wirksamkeitsforschung (methodenübergreifende Wirkfaktoren emotionaler Veränderung) – und macht sie für das Coaching praktisch nutzbar.